近日，青海省政府采購(gòu)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)采購(gòu)中心）結(jié)合自身實(shí)際，研究制定了《青海省政府采購(gòu)中心干部職工量化考評(píng)辦法》，通過(guò)將各個(gè)可能出現(xiàn)的失誤點(diǎn)進(jìn)行量化設(shè)定，讓每一名干部職工清楚自己的崗位失誤風(fēng)險(xiǎn)，將一條條事項(xiàng)列成清晰透明的扣分項(xiàng)，以積分扣減的形式規(guī)范干部行為，從而達(dá)到提高工作效率，提升政府集中采購(gòu)服務(wù)質(zhì)量，打造一流服務(wù)團(tuán)隊(duì)的目的，切實(shí)杜絕“庸、懶、散、慢、浮、松、缺”等問(wèn)題。
據(jù)了解，《量化考評(píng)辦法》從考勤管理、信息發(fā)布及保密、協(xié)議簽訂、專(zhuān)家抽取、采購(gòu)文件編制、開(kāi)評(píng)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)管理、合同審核備案、檔案管理、文件起草、辦公區(qū)管理、廉潔自律、工作作風(fēng)等10余個(gè)方面梳理出采購(gòu)中心在日常工作中可能出現(xiàn)的一般性工作失誤66條、較大工作失誤34條、重大工作失誤24條、廉潔自律問(wèn)題5類(lèi)，涵蓋了采購(gòu)中心在日常工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)。
《量化考評(píng)辦法》按照日?？荚u(píng)和綜合考評(píng)兩部分進(jìn)行量化考評(píng)，側(cè)重平時(shí)工作表現(xiàn)，通過(guò)透明、量化的積分扣減指標(biāo)，對(duì)采購(gòu)中心全體干部職工在工作中出現(xiàn)的各類(lèi)工作失誤實(shí)事求是的進(jìn)行評(píng)判。按月統(tǒng)計(jì)量化指標(biāo)扣減積分排名，對(duì)突破扣分限定的干部職工進(jìn)行批評(píng)教育，每月考評(píng)結(jié)果作為季度、年度各類(lèi)評(píng)先、評(píng)優(yōu)的重要參考，真正做到管理有章可循，有據(jù)可依。（余娜）
來(lái)源：中國(guó)政府采購(gòu)報(bào)
